Домівка
→
Students Research & Project Works | Роботи студентів
→
Факультет суспільних наук
→
Управління персоналом та організаційний розвиток
→
Останні внесення

Управління персоналом та організаційний розвиток: останні внесення

Зараз показуються 21-40 з 66

Заголовок: Формування стратегії сукупної винагороди через систематизацію елементів заохочення співробітників в різних активах в компанії Х Автор: Грайченко, Василина Дата: 2020
Заголовок: Трансформація корпоративної культури через доповнення системи цінностей Автор: Знак, Оксана Дата: 2020
Заголовок: Building a process of quality recruiting in IT company "United Software Solutions" Автор: Козевич, Роксолана Дата: 2020
Заголовок: Motivation as a key factor of satisfaction and attrition risk management Автор: Красільнікова, Катерина Дата: 2020
Заголовок: Навчання та розвиток персоналу Державної служби зайнятості як невід’ємний процес трансформації організації Автор: Наконечна, Наталя Дата: 2020
Заголовок: Трансформація комунального підприємства у конкурентну бізнес-структуру (на прикладі поліклініки ЛОДКЛ «Охматдит») Автор: Демченко, Оксана Дата: 2020
Заголовок: Впровадження культури командного лідерства та аналіз її впливу на систему управління персоналом в організації «ДІДЖИТАЛ ГРУП» Автор: Островська, Тетяна Дата: 2020
Заголовок: Розробка та впровадження EVP для побудови внутрішнього та зовнішнього бренду роботодавця для ГО “Українська академія лідерства” Автор: Петрига, Ганна Дата: 2020
Заголовок: Individual grant program establishment as a result of 1C training center transformation (as part of an HR strategy for Media Service) Автор: Кульчицька, Олена Дата: 2020
Заголовок: Впровадження елементів дуальної освіти на базі Коломийського політехнічного коледжу і ЛЕОНІ Ваерінг Системс УА ГмбХ (Коломия) як елемент корпоративної соціальної відповідальності у бізнесі Автор: Ляховин, Олена Дата: 2020
Заголовок: Трансформація моделі управління людськими ресурсами в компанії: посилення Інституту Лідерства та дизайн нових ролей Автор: Рибачок, Катерина Дата: 2020
Заголовок: Continuous Improvement Culture = long-term company competitiveness» (Leoni culture transformation through TOYOTA Production Management Approach) in the period of crisis Автор: Шабан, Надія; Герилів, Леся Дата: 2020
Заголовок: Підвищення ефективності роботи розподільчого центру через провадження елементів LEAN-мислення Автор: Янішевська, Юлія Дата: 2020
Заголовок: Трансформація HR департаменту. Створення цінності для бізнесу Автор: Голубенко, Юлія Дата: 2020
Заголовок: Оцінка ключових факторів залученості персоналу та формування моделі лояльності персоналу Автор: Педяш, Наталія Дата: 2019
Заголовок: Масовий рекрутмент у період зростання виробничого підприємства Автор: Охмат, Наталія Дата: 2019
Заголовок: Розробка та інтеграція моделі компетенцій у аутсорсинговій IT компанії KindGeek Автор: Олексин, Анна Дата: 2019
Заголовок: Revolutionizing Performance Management To Impact IT Turnover Автор: Носаль, Юлія Дата: 2019
Заголовок: Побудова системи безперервного управління продуктивністю персоналу Автор: Медвідь, Софія Дата: 2019
Заголовок: Розширення повноважень співробітників в компанії, що розвивається Автор: Маранчук, Ганна Дата: 2019

Останні внесення

Управління персоналом та організаційний розвиток: останні внесення

Пошук

Перегляд

Усі матеріали

Фонд

Мій обліковий запис