Оновлення корпоративної культури та впровадження цінностей

Показати скорочений опис матеріалу

dc.contributor.author Різенко, Олександр
dc.date.accessioned 2023-01-20T14:14:41Z
dc.date.available 2023-01-20T14:14:41Z
dc.date.issued 2021
dc.identifier.citation Різенко О. Оновлення корпоративної культури та впровадження цінностей: магістерська робота (073 «Менеджмент»). Український католицький університет. Кафедра управління і організаційного розвитку. Львів: УКУ, 2021, 87 с. uk
dc.identifier.uri https://er.ucu.edu.ua/handle/1/3592
dc.description.abstract Мета проекту полягала у тому, щоб трансформувати організацію, яка перебуває на стадії Бюрократизму, згідно з І. Адізесом, із культури ієрархії та порядку у вектор ринку та результатів. Завдання амбітне, цікаве, непросте, тривале, однак саме завдяки цьому і становить найбільший інтерес. uk
dc.language.iso uk uk
dc.subject корпоративна культура uk
dc.title Оновлення корпоративної культури та впровадження цінностей uk
dc.type Preprint uk
dc.status Публікується вперше uk


Долучені файли

Даний матеріал зустрічається у наступних зібраннях

Показати скорочений опис матеріалу

Пошук


Перегляд

Мій обліковий запис